有限合伙企業(yè)的利潤分配：有限合伙企業(yè)的利潤分配，按照合伙協(xié)議的約定辦理。合伙協(xié)議未約定或者約定不明確的，由合伙人協(xié)商決定;協(xié)商不成的，由合伙人按照實繳的出資比例分配;無法確定出資比例的，由合伙人平均分配。有限合伙企業(yè)不得將全部利潤分配給部分合伙人;但是，合伙協(xié)議另有約定的除外。
更新時間：2022-03-08 15:03:19 查看全文>>
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利潤分配是所有者權益類科目嗎
查看全文>>利潤分配是所有者權益類科目。利潤分配是用以核算企業(yè)凈利潤的分配或虧損的彌補情況以及歷年凈利潤分配（或虧損彌補）后的結存余額，其主要用途是用于調整“本年利潤”科目。借方表示減少，貸方表示增加。未分配利潤為明細科目，核算企業(yè)年度終了時的累計未分配利潤或累計未彌補虧損。年度終了，企業(yè)將全年實現(xiàn)的凈利潤（或虧損）自“本年利潤”科目轉入“利潤分配—未分配利潤”明細科目。
利潤分配制約因素
1.股東因素。
2.法律因素：資本保全約束、資本積累約束、超額累積利潤約束、償債能力約束。
利潤分配會計處理
1.按相關規(guī)定，企業(yè)提取的盈余公積
借：利潤分配—未分配利潤（提取法定盈余公積、提取任意盈余公積）
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利潤分配怎么做分錄,利潤分配
查看全文>>利潤分配會計分錄
計算所得稅費用：
借：所得稅費用
貸：應交稅費——應交所得稅
將所得稅費用結轉入“本年利潤”
借：本年利潤（把所得稅扣除，得到凈利潤）
貸：所得稅費用
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利潤分配未分配利潤是什么科目
查看全文>>利潤分配未分配利潤是所有者權益類科目。
未分配利潤是指企業(yè)實現(xiàn)的凈利潤經過彌補虧損、提取盈余公積和向投資者分配利潤后留存在企業(yè)的、歷年結存的利潤。相對于所有者權益的其他部分來說，企業(yè)對于未分配利潤的使用有較大的自主權。企業(yè)未分配利潤通過“利潤分配——未分配利潤”明細科目進行核算。
年度終了，企業(yè)將全年實現(xiàn)的凈利潤(或虧損)自“本年利潤”科目轉入“利潤分配——未分配利潤”明細科目，若為凈利潤，則借記“本年利潤”科目，貸記“利潤分配——未分配利潤”明細科目;若為虧損，則借記“利潤分配——未分配利潤”明細科目，貸記“本年利潤”科目。
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利潤分配表怎么填
查看全文>>利潤分配表填寫：
利潤表的格式一般為單步式和多步式。單步式利潤表是將當期所有收入列在一起，再將所有費用列在一起，兩者相減得出當期凈損益。我國利潤表一般采用多步式，多步式利潤表是通過對當期的收入、費用、支出項目按性質加以歸類，按利潤形成的主要環(huán)節(jié)列式中間性利潤指標，利潤營業(yè)費用、利潤總額和凈利潤，分布計算當期凈損益。
利潤及利潤分配表是企業(yè)的損益表中的項目，應當按利潤的構成和利潤分配各項目分項列示。利潤分配部分各個項目也可以另行編制利潤分配表來反映。
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稅后利潤分配順序,?稅后利潤
查看全文>>稅后利潤分配順序
第一步，計算可供分配的利潤。將本年凈利潤（或虧損）與年初未分配利潤（或虧損）合并，計算出可供分配的利潤。如果可供分配的利潤為負數(shù)（即虧損），則不能進行后續(xù)分配；如果可供分配的利潤為正數(shù)（即本年累計盈利），則進行后續(xù)分配。
第二步，計提法定盈余公積金。按抵減年初累計虧損后的本年凈利潤計提法定盈余公積金。提取盈余公積金的基數(shù)，不是可供分配的利潤，也不一定是本年的稅后利潤。只有不存在年初累計虧損時，才能按本年稅后利潤計算應提取數(shù)。這種“補虧”是按賬面數(shù)字進行的，與所得稅法的虧損后轉無關，關鍵在于不能用資本發(fā)放股利，也不能在沒有累計盈余的情況下提取盈余公積金。
第三步，計提任意盈余公積金。
第四步，向股（投資者）東支付股利（分配利潤）。
公司股東大會或董事會違反上述利潤分配順序，在抵補虧損和提取法定盈余公積金、公益金之前向股東分配利潤的，必須將違反規(guī)定發(fā)放的利潤退還公司。
稅后利潤
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股東利潤分配
查看全文>>股東利潤分配是企業(yè)在一定時期 (通常為年度) 內對所實現(xiàn)的利潤總額以及從聯(lián)營單位分得的利潤，按規(guī)定在國家與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)之間的分配。
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公司利潤分配
查看全文>>公司利潤分配，是企業(yè)在一定時期（通常為年度）內對所實現(xiàn)的利潤總額以及從聯(lián)營單位分得的利潤，按規(guī)定在國家與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)之間的分配。
利潤分配
利潤分配是企業(yè)在一定時期（通常為年度）內對所實現(xiàn)的利潤總額以及從聯(lián)營單位分得的利潤，按規(guī)定在國家與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)之間的分配。
利潤分配制約因素
1.股東因素；
2.法律因素，包括資本保全約束、資本積累約束、超額累積利潤約束、償債能力約束。
利潤分配的順序
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管理利潤分配
查看全文>>管理利潤分配是企業(yè)在一定時期（通常為年度）內對所實現(xiàn)的利潤總額以及從聯(lián)營單位分得的利潤，按規(guī)定在國家與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)之間的分配。
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